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社区人才创新环境治理发展

2020年亮点

建立风险管理“三道防线”

要求全体员工接受信息安全和职业道德培训

全体高管接受反贪腐培训

世纪互联持续完善ESG治理架构，确保公司治理层的有效指导与监督，推动可持续发展。

世纪互联搭建了有效的风险管理架构和防控机制，识别和预警运营过程中的各类风险。

2020年亮点

2020年平均PUE目标相较于2019年下降2%

3 个国家绿色数据中心

数据中心碳排放强度领先行业先进值15%

华东区3个数据中心33%电力来自清洁能源

世纪互联走高效、低碳、集约、循环的绿色发展道路，加快绿色数据中心建设。

世纪互联将环保考量融入数据中心设计和建设，因地制宜开展工程建设、选用环保技术。

世纪互联十分重视办公区域的环境管理，通过采取一系列节能降耗措施实现绿色办公。

2020年亮点

员工培训总时长达49,068个小时

2020年客户满意度高达99.28%

疫情期间捐赠医用口罩76,000个

世纪互联通过完善的人才管理体系致力于打造平等、多元、包容、公开、透明的职场环境。

服务与承诺

世纪互联以客户需求为导向，为客户提供安全、稳定的优质产品和服务。

世纪互联始终致力于投身公益事业，努力整合资源，扩宽各类渠道，积极搭建公益平台。

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2021年环境、社会及管治报告（中）

发布时间：2022-04-20

2021年环境、社会及管治报告（英）

发布时间：2022-04-20

2020年环境、社会及管治报告（中）

发布时间：2021-04-21

2020年环境、社会及管治报告（英）

发布时间：2021-04-21

商业行为与道德规范准则

发布时间：2011-02-25

举报与举报人保护政策

发布时间：2018-02-01

关于反商业贿赂行为的承诺书（员工）

发布时间：2021-01-05

关于反商业贿赂行为的承诺书（供应商）

发布时间：2021-01-05

供应商行为守则

发布时间：2022-03-30

环境保护政策

发布时间：2022-08-01

ESG新闻动态

科技赋能绿色低碳发展，世纪互联“深寒”系统亮相2022中国数据中心市场年会

全面迈向绿色低碳新时代，世纪互联参编《零碳数据中心评价标准》

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